一、序言

昆明电缆集团股份有限公司是作为一家富有社会责任感的企业，在自身不断发展壮大的同时，时刻不忘企业所应承担的社会责任，坚持实现对社会、员工、客户及投资者共赢理念，促进企业与社会的协调、和谐与可持续发展。

二、企业简介

昆明电缆集团股份有限公司前身是昆明电缆厂。是一家以研发、生产、销售、服务为一体的电线、电缆生产制造的高新技术企业。是中国第一根导线的诞生地，行业中素享有“中国电线电缆工业的摇篮”之美誉。通过八十余年的快速发展，提升和丰富了企业的核心理念；明确了以行业发展为创新导向，增强综合竞争优势；以价值共赢为前进动力，推进“昆缆品牌，持续创新”的企业经营方针，为企业持续健康发展奠定了扎实的基础。

    公司注册资本2亿元 ，总资产6亿元，是昆明市人民政府招商引资的重点项目；现有在职员工650余名，高级职称专业技术工程师40余名；公司位于云南省昆明市新城高新技术产业基地魁星街1766号，占地面积500亩，共有生产设备1千多台（套），主要生产、检测设备由芬兰、瑞典、奥地利、美国、英国引进，具备年产总导体7万吨，各类电力电缆1万多千米，产值27亿元的生产能力。能按国家标准（GB）、国际电工委员会（IEC）标准、英国标准（BS）及其他发达国家的标准进行生产。

目前，公司生产的“昆电工”牌电线电缆在国内外顾客中享有较高的信誉，已遍及全国，并出口至亚、欧、非的数十个国家和地区。主导产品是铝绞线和钢芯铝绞线；通用橡套软电缆；矿用橡套软电缆；聚氯乙烯绝缘电缆（电线）；塑料绝缘控制电缆；架空绝缘电缆；聚氯乙烯绝缘电力电缆；交联聚乙烯绝缘电力电缆；低烟低卤、低烟无卤阻燃电线电缆；耐火系列电线电缆；阻水型塑料绝缘电力电缆和塑控缆；聚四氟乙烯绝缘电线；分支电缆。具有品种齐全，配套能力强的特点和生产大长度、大截面电力电缆的优势。

“昆电工”牌综合竞争排名在中国电工行业前100名，云南省首批优先扶持发展的大型企业[集团]之一。

公司是云南省企业技术中心，国家高新技术企业 、云南省电缆工程技术研究中心。

未来公司将始终以市场需求为契机，以满足客户需求为宗旨，以企业创新为发展动力，以精益求精为永恒的追求，通过不断完善的产品质量保证体系和内部管理，全力将“昆电工”品牌打造成中国电缆行业百年品牌！

三、产品服务

截止2019年12月底，公司拥有国内外一流成熟的生产设备，先进的检测手段和高素质的熟练技师、技工。还有具备技术研发和市场开发能力的工程技术人员。企业有完备的生产手段,可按照国家标准、英国标准、德国标准和国际电工委员会标准设计生产产品，并能根据用户的不同环境要求设计生产特殊要求电缆。公司质量管理体系证书、全国工业产品生产许可证、中国强制认证产品证书、电能产品认证、矿用安全标志产品认证证书通过年的年审有效。

2019年度我公司产品服务基本情况为：

1）昆明电缆集团股份有限公司的产品售后服务体系健全，严格实施《客户服务管理制度》；公司本着诚实守信、顾客满意的原则建立了技术、售后服务人员24小时待机制度，销售和技术人员随时、随地的解决客户的问题，并建立客户投诉抱怨管理机制。

2）公司定期采用拜访或调查问卷的形式对客户进行满意度调查，对客户提出的要求和建议加强改进和采用，定期检查和分析客户满意度情况。

3）为了强化品质管理，提高企业效益，增强客户信心，扩大市场份额和提高企业形象等，2012年公司通过了质量管理体系认证。目前，质量管理体系有效运行6年多，在国家、省市质量抽检中无不合格发生，未发生质量问题。

4）在产品或服务质量负面信息或报道为0起。

四、对供应链伙伴的责任

1）维护企业的合法权益，平等对待所有相关方。

2）兑现相关方的承诺，安排相应的债权人利益保障措施。

3）采购责任制度及方针。采购负责人对供应商和采购产品的质量负责，按照生产需要及时提出采购计划，应公司审核同意签订采购合同并按照采购合同安排产品的进货检验，检验合格方可允许入场，对验收不合格的材料要坚决要求退货或者更换产品。

4）保障供应商与客户经销商合法权益。公司严格按照采购合同对供应商进行付款，合法保障供应商的权益。跟供应商合作愉快，得到供应商的信任。

五、承担诚信责任

1）守法诚信

遵守法律法规和社会公德、商业道德以及行业规则。公司坚持依法经营，诚实守信，在经营中模范遵守法律法规和社会公德、商业道德以及行业规则，及时足额纳税，忠实履行合同，恪守商业信用，反对不正当竞争；切实把好产品质量关和提高产品技术服务水平，努力为社会提供优质、安全、科学、可靠的产品技术服务，取得广大客户的信赖与认同；确保生产安全，努力为职工提供安全、健康、卫生的工作和生活环境，保障职工职业健康，遵守法律法规和社会公德、商业道德以及行业规则，无重大违法、违规的负面信息。

反对不正当竞争，杜绝商业活动中的腐败行为。对外公司凭借一流的产品技术服务赢得客户满意，对内开展党风廉政建设教育，杜绝商业活动中的腐败行为。

2）诚信经营与服务

树立诚信经营的理念与保障诚信经营的制度。公司从道德范畴提高员工的诚信观念，宣传诚信对企业生存的重要意义以及对员工个人魅力提升的意义。从法律范畴对员工进行约束，不诚信的企业也必然不能遵纪守法。从监管方面促进企业诚信，包括合同履行的统计、顾客回访等。

六、担负环保、职业健康安全责任

1）环境管理方面

（1）昆明电缆集团股份有限公司通过GB/T 24001-2016环境管理体系认证和严格遵守环境保护相关法律法规要求。

（2）按照法律法规要求进行了环境影响评价。

（3）新区一、二、三期整体建设项目竣工环境保护验收已顺利通过，公示了排污许可证申请等。

（4）组织职工进行了园区绿化植树活动。

2）职业健康安全方面

（1）昆明电缆集团股份有限公司通过 GB/T 28001-2011职业健康安全管理体系认证和严格遵守职业健康安全相关法律法规要求，进行了职业健康危害申报。

（2）本年度制定的年度安全培训计划全部实施，员工安全意识进一步得到了加强。

（3）对普通岗位和存在职业病危害的岗位进行了职业病体检，员工所有体检项目均未发现异常。

（4）从建厂至今无职业健康安全违规负面信息。

3）开展职业健康安全管理活动。为了进一步强化公司广大员工对安全生产工作的思想认识，提高公司安全管理水平，增强广大职工的安全生产意识和自我保护能力和加强全公司的安全防范意识，坚决杜绝事故发生，确保公司科学发展、安全发展。今年以来，行政安保部组织义务消防员进行消防技能培训共4次；请专人到公司培训、指导消防工作，及时消除安全隐患；组织员工进行消防知识和消防器材使用培训，开展火场逃生疏散演练，同时加大对消防安全隐患的排查、整治和考核力度。

4）关爱员工身体健康，在2019年度对全体员工进行体检和存在职业病岗位的员工进行职业病体检。

5）组织职工开展了游泳、踢毽子、健步走、双抠比赛等文体活动。

七、利益相关方沟通

党群工作中，做好党建目标责任制和党风廉政建设责任制的管理与考核，以再建“党员先锋岗”和“党员责任区”为依托，开展基层党支部达标创建；组织开展“万名党员进党校”和“不忘初心、牢记使命”主题教育活动。同时，充分运用公司各种文化宣传阵地和公司网站、企业公众号等媒体宣传平台，对公司重要活动、先进事迹等重大新闻进行宣传，对外提升了公司形象和品牌影响力。

八、保证员工合法权益

全员签订劳动合同、工会代表员工和企业签订了集体合同；坚持工资集体协商。

九、员工福利

正常缴纳“五险一金”；定期体检；按规定执行年休假；职工上班均有交通补贴、餐费；过节发放粮、油、电影票、月饼等实物。

十、展望2020年

1）完善科技创新体系建设。坚持从构建自主知识产权体系和强化企业自身技术创新能力出发，采取自主创新、集成创新、引进消化吸收再创新、产学研合作攻关等方式，着力研发具有行业领先的现代化先进技术和国家科技攻关计划项目，提升科技计划项目的开发层面，使公司的资源优势、产业基础优势转变为现实技术经济优势，使技术创新工作为公司持续健康发展提供强大的技术支撑。

2）关爱员工全面健康发展。坚持关爱员工、依靠员工、凝聚员工，公司将进一步完善员工薪酬体系，全面提升员工生活水平；积极开展员工教育培训和技能提升活动，提高员工学习积极性和业务素质；拓宽企业民主管理，保障员工合法权益；加强帮扶解困工作，为弱势群体提供切实帮助。

3）节能降耗加强环境治理。大力推广先进、节能、高效的技术设备和工艺，完善节能组织管理，着力建设资源节约型和环境友好型企业。

       4）回馈社会实现地企共赢。持续推进企业发展，为社会创造更多就业机会；加大对社会公益事业的支持力度，鼓励爱心帮互行为；着重关注当地社会、文化、教育、卫生、安全的发展，关心当地弱势群体，切实促进社会和谐。

关注“电缆宝”公众号

免费获取采购、招标、现货、价格最新信息

采购招标 | 现货市场 | 厂商报价